Новини Нікополя - nikopoltoday.com

Всі публікації з тегом працевлаштування

Де насправді працюють місцеві у Нікополі?
Де насправді працюють місцеві у Нікополі? "Заводи закрили - праці нема" вже не актуально
Нікополь 2019-12-16 01:03:10
Як стало відомо NikopolToday, згідно отриманої інформації від Нікопольского центру підтримки підприємництва на офіційній сторінці Facebook, у Нікополі вже давно і зовсім кардинально змінився ринок праці. Чи актуальний старий вираз "Заводи закрили - праці нема"? Чи дійсно заводи досі годують мешканців міста та району?Структура зайнятості населення Нікополя виглядає таким чином: 36% складають працівники, що працюють у ФОПів і в інших організаційно-правових формах місцевого бізнесу. Тобто тих людей, що працюють у сферах надання послуг, роздрібній торгівлі, ресторанно-готельноум бізнесі, тощо. А це всього на 4% менше кількості працівників, що задіяні у промисловості. У промислових підприємствах Нікополя задіяно близько 14 тисяч фахівців.При цьому, у комунальних підприємствах, за "мінімальну" і не тільки, зарплату, працює лише трохи більше пів тисячі осіб. Це ті люди, що роблять місто чистим і затишним для нас.Державних службовців у місті майже тисяча. Здається, що така кількість працівники поліції та армії повинні були б захистити місто від злочинності але це вже інше питання.Бюджетників біля 6 тисяч осіб! Це працівники культуно-освітніх закладів, лікарень, соціальні служби тощо.Малий бізнес трохи більше - близько 7 тисяч людей.Але варто звернути увагу, що не всі працівники в сучасних реаліях України працюють офіційно, а також оформлюють малий бізнес, тому офіційні дані статистики можуть мати похибку. Тому варто вважати, що насправді вже давно більшість нікопольців не залежить від праці на промислових підприємства. Також не враховані дані тисяч нікопольців, які працюють за кордоном або у містах по всій Україні.Раніше ми повідомляли, що варто розглянути варіанти відпочинку на свята у Дніпрі з друзями та рідними. Варіантів справді багато!Також ми писали, чи варто турбуватись стосовно будівництва в одному із районів Нікополя, яке занепокоїли місцевих мешканців і призвело до акцій протесту.
Нікопольцям що працюють в Дніпрі: де у мільйоннику робітники отримують найбільшу зарплатню
Нікопольцям що працюють в Дніпрі: де у мільйоннику робітники отримують найбільшу зарплатню
Дніпровська область 2019-12-18 16:58:55
У Дніпрі серед робітників найбільшу зарплату отримують будівельники - NikopolToday дізнався з дослідження. Як не дивно, це чомусь не IT-шники.Новий рейтинг робітничих професій за рівнем оплати у Дніпрі очолюють будівельники - їм готові платити понад 12 тисяч гривень. Такі результати дослідження платфори OLX Робота, передає Дніпроград.Зарплати в другому півріччі впали на 1 500 грн у сфері будівництва, але вона, як і раніше, очолює рейтинг зарплат робітничих сфер у Дніпрі: будівельникам пропонують у середньому 12 500 грн на місяць. У транспортній галузі можна заробляти 12 000 грн, і тут оклади навпаки зросли — на 1 000 грн порівняно з минулим півріччям. У сфері виробництва, яка в рейтингу на наступній сходинці, — у середньому 10 500 грн, 6 місяців тому тут пропонували на 500 грн менше.Середній рівень заробітку в торгівлі — 9 000 грн, він також зріс на 500 грн. Фахівці у сфері сільського господарства можуть заробляти 8 750 грн, а в минулому півріччі їм пропонували більше — 10 000 грн.На кожну вакансію роботодавці отримували в середньому 24 відгуки. А найпопулярнішою стала транспортна галузь: на одне оголошення відгукувалися в середньому 32 рази. На другому місці — сфера торгівлі з 30 відгуками, на третьому — будівництво з 29 відгуками.Серед топ-50 найпопулярніших професій аналітики OLX Робота визначили ті, в яких пропонують найвищі зарплати. Очолили рейтинг представники будівельної сфери: фасадники можуть заробляти в середньому 29 500 грн, муляри — 29 400 грн, плиточники — 25 000 грн. Зарплата малярів зросла на 4 500 грн і стала 20 000 грн. Водіям також стали пропонувати більше: 17 000 грн проти 13 600 грн у минулому півріччі, при цьому вони також у десятці найбільш запотребованих спеціальностей.Нагадаємо, раніше повідомлялося, що українці доволі рано починають працювати, повідомляє Дніпроград.А ось у Нікополі, вандали не знають куди себе подівати, але поліція знає - за грати!Також на дніпровщині розпочалася справжня епідемія підліткового алкоголізму та наркоманії.
Заробітчани створюють кризу в Україні! Дізнайся чому
Заробітчани створюють кризу в Україні! Дізнайся чому
Україна 2019-12-23 15:29:30
Пишемо про наболіле - заробітчани. Сьогодні, у нашій рубриці "Власна думка" NikopolToday, ми публікуємо матеріал від блогера з Нікополя під нік-неймом Rayan Riener, блог "Here And Now".Для деяких читачів матеірал може бути провокаційни, тож попереджаємо, що всі матеірали на совісті автора і ми не несемо відповідальність за них. Текст з блогу без редакційних змін:Загальновідомо, для всіх, що заробітчани роблять великий внесок у економіку України але і також слід нагадати, як вони її руйнують. Молоді люди готові навчатись закордоном, витрачаючи купу грошей і роблячи внесок у чужу економіку, а також звичайні робітники, попри те, що вони надсилають гроші рідним і можливо (деякі) вкладають гроші в український бізнес, вони працюють за копійки і створюють стрімкий ріст економіки сусідніх країн. Наші люди будували десятеліттями Москву, тепер будують Варшаву і Прагу...Чи не призведе це до ще більшого дисонансу між рівнем розвитку України та сусідніх держав, що вже давно у складі ЄС? 12-годинний робочій день: гроші рабу чи пану за працю?Найбільша криза, створена заробітчанами - це житлова криза. Криза нерухомості в Україні призвела до зниження цін, і це не тільки через внутрішню міграцію населення маленьких міст до великих але і через те, що заробітчани покидають Україну і викидають своє житло за символічні гроші.Так. Вони продають свої квартири за копійки, руйнують внутріній ринок продажу в Україні, віддаючи житло за безцінь, а потім половина повернется і буде з голою дупою. Витративші усі гроші на аренду квартир у Польщі й інших країн-членів ЄС. Та сама історія була із тими, хто натовпом до Москви біг. І що тепер? Усі повернулись і без нічого, тепер до Польші поїхали. Важка праця може не буди варта тогоПолякам вони не потрібні: гроші заробляйте, а ось жити із ними то довідзеня, ми там їм не потрібні. Зрадники! Треба Україну розбудовувати, а не тікати як пацюки! Виходить що активісти євромайдану досягли безвізу і зараз усі ці активісти живуть в Україні, а ті хто на дупці сидів і нічого для свого міста не робив - як дикі щухнули за кордон! Хоча до цього їм чхати було на євроінтеграцію України. Можливо, це надто різко, але сенс один. Зароблені тяжкою працею гроші можуть бути "спущені" за аренду та на життя у Польщі, бо зарплатня мізернаЇдучи за кордон - чітко знай навіщо і що отримаєш у кінціЯ не кажу про айтішників, наприклад, але і вони за всіма показниками повертаються назад в Україну. Брудну дупку Польщі підтирати на брудній важкій роботі може кожен. Але я там жив, спілкувався тільки з поляками і ось що: люди які наших наймають на свої бізнеси - гребуть бабло лопатами за рахунок мізерної оплати, а їхні дітки, які стада збираються на автостоянках за містом - бухають і курять марихуану як слони, тому що знають що їм у спадок перейде бізнес батьків, де раби з України зроблять все за них. Поляки також гарцювали на німців, але потім же повертались до Польщі і робили свій бізнес. На відміну від заробітчан, що поливають брудом Україну. Україну, яку вони навіть і самі не бачили, окрім свого забитого села. Хто захистить тебе від порушення прав у чужій країні?І такі батьки їм (польським тінейджерам) ще тачки купують, за все платять - бо вони - місцеві. Бідний розумом той українець, що погодився працювати в цьому бруді за копійки, з роботою розрахованої на двох людей і більше, без будинку, платити кредити 25-35 років за житло щомісяця доларів за 500, вважай пів зарплати за кредитну розстрочку бо житло у них коштує в містечку в тисяч 50 населення 300-450 тисяч злотих, Карл! Вони повинні будуть все життя кредит віддавати на квартиру в різний 100 тисяч доларів і більше!З таким підходом краще б все зароблене за пару років всею сім'єю зібрали і повернулися в Україну - купили величезну квартиру чи кожному по квартирі під Києвом (як свій мухосранск не хочеться  згадувати, і це зрозуміло) або дім збудували, відкрили свій бізнес в Україні і по машині кожному члени сім'ї купии але нє. Ці люди будуть платити 100 тисячний кредит все життя.Чи варто витрачати все життя на кредит?За цей час Україна зміниться до невпізнання буде в ЄС ось тільки вони вже повернуться не зможуть, тому що половина кредиту виплачена і потрібно віддати решту, тоді як самі поляки давно перебралися в Англію, Німеччину, Нідерланди, Норвегію.У Польщі мені поляки всі сказали, що раді, що їх бидло нарешті звалило за кордон в пошуках легких грошей, але що поляки скажуть на засилля бидла з України коли у них криза вдарить і самим буде тяжко?Коротше кажучи, мігранти копають собі могилу з цими кредитами на 30 років на 100к баксів, тоді як найрозумніші повернуться з великими грошима і тут в Україні самі будуть відпочивати на своїх нових віллах, а дурні (!) - залишаться там - орати на кредит на квартирку маленьку, зате в Польщі! Націонал-соціалістична Польща ніколи не прийме мільйони українцівТоді як будь-яка розумна людина, зрозуміє, що варто зберегти усі ці гроші і тут і зараз жити добре в Україні, купити собі під Києвом апартаменти і бути начальником магазину або ферми, не суть. Роти пороззявляли і нехай копають собі могилу довічну далі, якщо хочуть.Але із великою повагою ставлюсь до тих українців, що мали план до того, як їхали. Свою мрію, заробити гроші на власну справу життя - рестрація, пасіка, ферма, магазин, навіть авто чи просто будинок десь у полі, де буде затишно, у власному, а не чужому краю. Твоїм дітям потрібні не гроші, а твоя любовКолись, так само і поляки роками працювали і через десятки років - створили власний бізнес, по-першому, працюючи на іноземного пана, а тепер самі пани у Польщі. От тільки власне бидло втекло до Англії, і не дуже приємно, коли у поляків складається враження, що в України живе тільки бидло, здатне лише працювати на пана, не маючи ідей для власного бізнесу. До речі, нагадуємо що ми брали цікаве інтерв'ю у нікополчьанки, яка наважилась поїхати працювати до Польщі майже у пенсійному віку.Фото з блогу Here And NowРаніше ми писали про важливу презентацію нових онлайн систем міста Нікополя у міськвиконкомі. Встигни зареєструватись!також ми повідомляли яким буде курс гривні до долара вже зовсім скоро? Кажуть експерти.
Працюйте для задоволення, а не живіть роботою!
Працюйте для задоволення, а не живіть роботою!
Світ 2019-12-28 22:42:42
Раніше NikopolToday розповідав, що у нікопольському екосадочку оновили ремонт і утеплили стіни за рахунок наших податків з бюджету міста. Так як треба і ким працювати, щоб було не шкода віддавати ці податки, за які жирують "слуги народу"?Працюйте для життя, а не живіть для роботи! - так радить відома приказка.Як ці слова втілити у реальне життя? Адже немає жодного науково обґрунтованого пояснення, чому ми повинні працювати 8 годин на день.Варто розуміти, що аамагаючись встигнути більше, ми розтягуємо робочий день. Але це тільки шкодить продуктивності.Бюро трудової статистики США фіксує тривалість робочого дня середньостатистичного американця на рівні 8,8 години. Останні дослідження кажуть, що розмір "офіційного" середньостатистичного трудового дня в Україні трохи більше 8 годин. За неофіційними даними, українці вимушені працювати іноді по 12 годин на добу. У Києві середній робочий день триває близько 9-10 годин! Але наскільки ефективно витрачається цей час?Перш ніж ми докопаємося до суті, заглянемо в історію і подивимося, як 8-годинний робочий день став домінувати над іншими трудовими нормами.За часів промислової революції кінця XVIII - початку XIX століть педагог і філософ Роберт Оуен вивів принцип, згідно з яким турбота про найманих робітників вигідна роботодавцю. До того дорослі і діти працювали на виробництві однаково, по 14-16 годин на добу. Почавши з обмеження дитячої праці, Оуен поступово почав пропагувати ідею 8-годинного робочого дня, яка в той час не отримала великого поширення, хоча проведені ним експерименти безумовно доводили переваги його ідей.Його знамените гасло звучало так:Вісім годин - праця. Вісім годин - відпочинок. Вісім годин - сон.Правило 8/8/8 швидко стало стандартом, коли в 1914 році Генрі Форд впровадив восьмигодинний робочій день на заводах Ford Motors. Незважаючи на те, що навіть в той час це був дуже сміливий і ризикований крок, результати вражали. Зменшивши кількість робочих годин і подвоївши плату, Форд примудрився удвічі виростити прибуток. Це стало зразком для інших компаній, які незабаром теж ввели 8-годинний робочий день в якості стандарту.Немає ніякого науково обґрунтованого пояснення, чому ми працюємо 8 годин на день. Це просто стандарт, який був прийнятий століття тому для підвищення ефективності промислового виробництва.Працювати розумніше, а не довшеЧас став одиницею виміру продуктивності праці, тому що це показник, який дуже легко виміряти. Ми постійно намагаємося працювати якомога більше годин щодня, тому що в кінці дня це створює у нас відчуття, що ми домоглися чогось важливого. Але час - безглузда метрика для вимірювання продуктивності.У сучасній економіці, яку все більше можна охарактеризувати як креативну, неважливо, скільки годин ми працюємо щодня. Має значення тільки те, чого ми досягли за цей час.Різноманітні дослідження, проведені компаніями, університетами та промисловими асоціаціями, говорять про наступне: в середньому ви не робите за 10-годинний робочий день більше, ніж за 8-годинний.Робити менше, досягати більшеАвтор статті чимало експериментував з різними способами підвищення щоденної продуктивності. В кінцевому підсумку у нього сформувався наступний список порад і трюків:Випишіть три найважливіших завдання. Перед відходом з офісу складіть список з трьох завдань на завтра, які мають найбільший вплив на те, над чим ви працюєте. Якщо у вас вже є такий список, виберіть завдання, які відкладалися найдовше. І помістіть їх на самий верх.Працюйте 90-хвилинними інтервалами, після чого робіть перерву. Замість того щоб розглядати ваш робочий день як безперервний відрізок часу, розбийте його на 4-5 інтервалів (одна задача з вашого списку важливих справ на кожні 90 хвилин). У перервах зробіть розминку, пробіжку або поспілкуйтеся з колегами - все, що може на деякий час відключити ваш мозок від роботи.Давайте собі менше часу. Пам'ятайте про закон Паркінсона, який працює для всього, що ви робите: «Робота заповнює час, відпущений на неї».Стикуйте схожі завдання. Відповідаєте на пошту? Телефонуйте за номером? Публікуєте твіти? Робіть схожі активності разом, послідовно. Багатозадачність - диявол, який змушує ваш мозок метатися туди-сюди, від однієї задачі до іншої.Попросіть допомоги. Користуйтеся своїми сильними сторонами, але не намагайтеся подолати всі свої слабкості. Якщо ви застрягли в чомусь, витратьте 5 секунд, щоб задати питання колезі, сусідові або другу, який може знати відповідь. Заодно прокачає навички нетворкінгу, які зможуть уберегти вас від стресу і заощадити час.Спробуйте перераховані способи і, швидше за все, в результаті ви відчуєте себе куди більш продуктивним і щасливим офісним самураєм.Також ми писали про те: як у ЄС  ставлять до людей із нетрадиційною сексуальною орієнтацією?
На Нікопольщині терміново шукають робітників комунальної сфери
На Нікопольщині терміново шукають робітників комунальної сфери
Нікопольський район 2022-08-17 16:04:47
До уваги! Комунальні підприємства Нікополя оголошують набір працівників на наступні вакансії. Особливо актуально для ВПО та людей, що втратили роботу через військові дії москалів у регіоні. Робітники з благоустрою у КП «Паркове господарство». Заробітна плата - від 8400 гривень. Премії можуть бути дійсно великі. Нікополь продовжує жити, попри обстрілиДетальна інформація за номером: 0501036202Диспетчер, робітник з благоустрою, дорожній робітник та електрик у КП «Міськавтодор 1». Детальна інформація: 0508092967 Переваги: офіційне працевлаштування, соціальний пакет, оплачувана відпустка, лікарняні, вчасна виплата заробітної плати, заохочення у вигляді премій.Нагадуємо, що Сержант Маркус оголосив набір до елітного 37-го полку - чекають на найкращих військових країни для звільнення окупованих територій. 
Знайти роботу в Україні: як війна вплинула на ринок праці
Знайти роботу в Україні: як війна вплинула на ринок праці
Україна 2023-03-20 16:42:58
Повномасштабна війна в Україні має серйозний вплив на ринок праці. Збройна агресія рф призвела до руйнування інфраструктури, знищення підприємств та зменшення економічної активності в ряді регіонів. Через це в Україні рівень безробіття зріс до 30% і значно зменшився рівень доходів населення. Через повномасштабне вторгнення росії прямих збитків зазнали щонайменше 109 великих та середніх підприємств України різних форм власності. Із них 19 приватних та державних підприємств з-поміж великих та середніх зруйновано повністю, ще 90 – пошкоджені частково. Станом на кінець 2022 року, щонайменше 5 мільйонів людей через бойові дії в Україні втратили роботу, ще близько 7 мільйонів були змушені покинути країну. У регіонах, де досі тривають бойові дії, були зайняті близько 10 мільйонів працівників. Інститут аналітики та адвокації проаналізував ринок праці в умовах війни та розповідає як в Україні вирішується проблема безробіття, і які сьогодні є перспективи та можливості для працевлаштування. Як в Україні вирішується проблема безробіття?  Працевлаштування населення Восени 2022 року Уряд запропонував механізм залучення всіх, хто тимчасово втратив роботу, до «Армії відновлення» країни. Люди, які з різних причин залишились зараз без роботи, можуть долучитися до цієї армії через виконання суспільно корисних робіт з відбудови України (розчищення автомобільних доріг від завалів, облаштування та укріплення блок-постів, вирубка дерев для формування окопів та ін.). Оплата за такі роботи здійснюється державою на рівні мінімальної зарплати – 6700 грн. Для українців, які вимушено залишили свої домівки та перемістилися до інших міст України чи за кордон існує платформа працевлаштування ”UAtalents”. Мета ініціативи – дати можливість переселенцям швидко знайти роботу, як дистанційну за кордоном, так і в Україні. У фокусі платформи вакансії технологічного сектору, але також з’являються запити на роботу в інших сферах.  Підтримка бізнесу та ВПО Свій внесок у вирішення проблеми безробіття робить також державна програма "єРобота". Проєкт передбачає надання українцям грантів до 250 тис. грн для започаткування бізнесу, розвитку підприємництва та навчання. Варто зазначити, що для переробних підприємств створено окрему грантову програму, де максимальна сума допомоги сягає 8 млн грн. Головною умовою для отримання коштів за обома програмами є створення нових робочих місць.  Для підтримки бізнесу Уряд також запровадив програму компенсації за працевлаштування ВПО. За кожного працевлаштованого з числа внутрішньо переміщених осіб держава виплачує роботодавцю компенсацію в розмірі мінімальної заробітної плати (6700 грн) протягом 2 місяців. Прогнозоване працевлаштування ВПО у 2023 році становить 23 тис. осіб, тоді як за 2022 рік роботу отримали більше 16 тис. внутрішньо переміщених осіб.  Перекваліфікація та навчання Не менш важливим залишається питання перекваліфікації, адже в умовах, коли знайти роботу за фахом складно, можна спробувати себе у принципово новій сфері. Існує багато ресурсів, які допомагають українцям опанувати нові професії або підвищити власну кваліфікацію. Наприклад, портали “Українське місто” та “Prometheus” містять платформи, курси, тренінги, телеграм-канали та багато інших можливостей для українців.  Що пропонують сайти з пошуку роботи? Станом на сьогодні, на найбільшому в Україні сайті пошуку роботи та працівників work.ua розміщено 66 826 вакансій*. Більшість із них належить до сфери обслуговування. Не менш затребуваними є робочі спеціальності та послуги продажу та закупівель. Середня заробітна плата за цими спеціальностями варіюється в межах від 14 до 18 тисяч гривень.  Натомість шукачів роботи на порталі майже у 3 рази більше за кількість вакансій – їх налічується близько 220 тисяч*. Претенденти шукають роботу в сферах управління, обслуговування та робочі спеціальності. Кандидати на посади пропонують свої послуги за вищими цінами – від 15 до 19 тисяч гривень у середньому.  Як ми бачимо, кількість пропозицій від шукачів роботи значно перевищує попит роботодавців. Так само і бажаний рівень заробітної плати в поданих резюме більший за вказаний у вакансіях. Причина зрозуміла – зараз усі українці живуть у надзвичайно складних умовах і для того, щоб забезпечувати родини, потрібно докласти значних зусиль для збереження роботи або її пошуку.  Після перемоги економіка України буде відновлюватися, будуть створюватися нові робочі місця для відповідних кваліфікацій та бажаного рівня заробітної плати. А поки працюємо та підтримуємо бізнес для наближення перемоги та мирного життя!        
У КП «Міськавтодор-1» шукають робітників на нові вакансії у Нікополі
У КП «Міськавтодор-1» шукають робітників на нові вакансії у Нікополі
Нікопольський район 2023-04-24 17:18:18
У КП «Міськавтодор-1» запрошують на роботу в команду професіоналів. Вакансії актуальні як для постійних мешканців Нікополя та району, так і для і для ВПО. Про це розповідають у Прес-службі НМР. Вакансії: Енергетика, з/п 14.000 грн. + премії, Механіка, з/п 12.000 грн. + премії, Трактористів, з/п 9600 грн. + премії, Прибиральників території, з/п 9800 грн. + премії, Дорожніх робітників, з/п 10.700 грн.+ премії. Ми гарантуємо офіційне працевлаштування, повний соцпакет, страховий стаж, надання гуманітарної допомоги, стабільну з/п, підвищення кваліфікації, - пишуть у Прес-службі Нікополя.  Дізнатись детальніше, або записатись на співбесіду: +38050 100 45 30
Соціальна допомога українцям в Польщі: знай про свої права
Соціальна допомога українцям в Польщі: знай про свої права
Світ 2023-05-01 23:04:55
70% біженців з України потребують роботу – Міжнародний Комітет Порятунку допомагає їм зорієнтуватися на ринку праці в Польщі за допомогою нової соціальної кампанії "Знай свої права". Кампанія соціальної взаємодії "Знай свої права", започаткована Міжнародним Комітетом Порятунку (IRC), підвищує рівень обізнаності щодо прав працівників серед українських переселенців у Польщі. Головна мета кампанії – ознайомити українців з особливостями польського ринку праці, підвищити їхню впевненість під час пошуку роботи та сприяти працевлаштуванню. Згідно з дослідженням ринку праці проведеним IRC, торік 70% опитаних біженців з України визначили пошук роботи як найбільш нагальну потребу. Оскільки війна поки не закінчується, люди, які знайшли безпечний прихисток у Польщі, і досі кажуть, що забезпечення стабільного джерела доходу залишається однією з головних проблем. Проте часто незадовільні умови праці, до яких належать: нижча від мінімального рівня зарплата, відсутність правового захисту, нерегламентований графік роботи, а в деяких випадках невиплати чи інші форми зловживань — це головні бар’єри, які заважають біженцям знайти безпечне і стабільне працевлаштування в Польщі. Погіршує ситуаціюще той факт, що більшість біженців із України становлять жінки, що ускладнює процес пошуку гідної праці. Як каже директор Міжнародного комітету порятунку в Польщі Алан Мозлі: Пошук роботи – це стрес для кожного, особливо для нових резидентів країни, якимпотрібно навчитися орієнтуватися в новій системі та розуміти правила дій на ринку праці. Ми прагнемо заохотити людей, які шукають порятунку від війни і намагаються налагодити своє життя в Польщі, стати впевненими шукачами роботи, які усвідомлюють, що вони можуть запропонувати своїм потенційним роботодавцям, і знають, чого їм слід очікувати від компаній, які їх наймають. Основний меседж, який ми хотіли б донести до наших українських клієнтів: знайте свої права, стежте за новими нормативними актами, і знайте, що вас підтримають. Разом з тим, ми вважаємо, що кампанія принесе користь не лише потенційним працівникам з України, але й їхнім роботодавцям, які отримають можливість працювати з персоналом, який краще обізнаний з польським ринком праці та законодавством. Менеджер з питань економічного відновлення і розвитку Володимир Григоровичдодає: Ми хочемо заохотити переселенців з України дізнатися більше про їхні права відповідно до трудового законодавства та особливості укладення трудових договорів у Польщі, а також про те, яка на сьогодні мінімальна заробітна плата та на які пільги вони мають право. Це означає, що люди будуть краще підготовлені, щоб уникнути шахрайства у сфері праці та знати, як взаємодіяти з роботодавцями та де знайти підтримку, коли вони її потребують. Ми побачили величезну потребу в такій підтримці як в офіційних опитуваннях, так і в нашій повсякденній роботі, особливо в Центрах підтримки та інтеграції "Крок до праці", які ми відкрили в Познані та Катовіце. Потреба знайти надійну роботу має вирішальне значення, особливо з огляду на нещодавні зміни до законодавства про біженців, що набрали чинності у березні. Люди, які вимушені були покинути Україну, тепер мають покривати частину витрат на проживання у колективних притулках. IRC попереджає, що зміни можуть вплинути на найбільш вразливі групи і змусити деяких людей передчасно повернутися в Україну, попри те, що ситуація з безпекою залишається нестабільною. Також, ймовірно, люди будуть змушені вдаватися до небезпечних варіантів працевлаштування та йти на інші ризики, які дають тимчасові кошти для виживання, але можуть серйозно підірвати довгостроковий добробут та безпеку людей. IRC надасть базову інформацію про те, де шукати послуги, які типи контрактів існують у Польщі та які зобов'язання має роботодавець перед працівником, а також корисні джерела та контакти для отримання додаткової інформації або юридичної підтримки від партнерів, з якими ми співпрацюємо. Ми прагнемо охопити українську аудиторію уПольщі, а також тих, хто ще перебуває в Україні, але думає про виїзд з країни, щоб допомогти їм вдаватися до більш виважених рішень. Задля цього ми співпрацюємо з низкою українських лідерів громадської думки, щоб висвітлити як деталі законодавства, так і історії людей, які вже працюють в рамках чинного правового поля. Варто знати Біженці з України, зареєстровані в Універсальній електронній системі реєстрації населення (PESEL), мають право влаштуватися на роботу за наявності підписаного контракту, погодженого обома сторонами, зі щомісячною заробітною платою за повний робочий день не менше 3 490 злотих брутто. У липні 2023 року мінімальна місячна заробітна плата зросте з 3 490 злотих до 3 600 злотих. Дослідження, проведене EWL Group спільно з Центром східноєвропейських досліджень Варшавського університету, показує, що 6% опитаних планують залишитися в Польщі назавжди, 15% - на кілька років після закінчення війни та 27% - принаймні на рік після припинення бойових дій. Ще 22% заявляють про намір якнайшвидше повернутися в Україну, а12% планують виїхати з Польщі до іншої країни. Хоча, оскільки війна в Україні й досі триває без жодних ознак завершення, ці відповіді слід трактувати радше як декларації, аніж фіксовані плани. Дослідники повідомили, що 59% біженців з України в Польщі мають вищу або незакінчену вищу освіту, 32% мають професійну освіту і 9% - середню освіту. Найпоширенішими професіями для біженців з України після прибуття до Польщі є готельний бізнес (29%), сфера послуг (18%), виробництво (14%), роздрібна торгівля (11%), сільське господарство (7%) та логістика (7%), йдеться у дослідженні. IRC розпочав вживання екстрених заходів, пов’язаних із війною в Україні в лютому 2022 року. Передусім це безпосередня співпраця з місцевими партнерами, спрямована на захист тих груп, які цього найбільше потребують. У Польщі ми надаємо грошову допомогу найбільш вразливим домогосподарствам, поліпшуємо доступ до правової допомоги та надаємо різноманітні послуги соцзахисту, включно із безпечним розміщенням жінок і дітей у громадських притулках по всій Польщі. Реагуючи по всьому спектру кризи, ми працюємо в Україні та Молдові, а також проводимо заходи, спрямовані на підтримку українських біженців у Румунії, Угорщині, Словаччині, Чехії та Болгарії, а також у Німеччині, Італії, Греції та Великій Британії.
Гарна робота у Нікополі: доступні нові вакансії для працевлаштування
Гарна робота у Нікополі: доступні нові вакансії для працевлаштування
Нікопольський район 2023-05-23 15:41:34
Гарна робота у Нікополі є! У Нікополі пропонують приєднатися до працьовитої команди КП “Паркове господарство”. Про це стверджують на Телеграм-сторінці Нікополь. Оперативна інформація.  Актуальні вакансії на зараз: Спеціаліст з озеленення 4 розряду (необхідно мати навички роботи з газонокосаркою). Оклад 10,741 грн. + премії.  Машиніст екскаватора 4 розряду (досвід роботи від 3-х років). Оклад 13,600 грн. + премії. Ми пропонуємо офіційне працевлаштування, повний соцпакет, страховий стаж, щомісячне отримання гуманітарної допомоги, стабільну виплату зарплатні, підвищення кваліфікації, - пишуть в оголошенні.  Дізнатися інформацію детальніше чи записатися на співбесіду: +38050 103 62 02 Нагадуємо, раніше стало відомо, що музиканти з Нікополя отримали перемогу на конкурсі в Києві. Також до Нікополя надійшла допомога військовим від закордонних благодійників. 
Долучайся до команди ЦСО «А» СБУ – наближай Перемогу!
Долучайся до команди ЦСО «А» СБУ – наближай Перемогу!
Україна 2023-06-09 13:52:26
Спецпризначенці Служби безпеки – експерти зі знищення ворогів. Вони захищають країну в найгарячіших точках війни і крок за кроком звільняють рідну землю від окупантів!  Сьогодні Центр спецоперацій «А» СБУ розширює свою команду. Про це пишуть на Телеграм-сторінці Служба безпеки України.  Наші інструктори забезпечать якісним навчанням, сучасною зброєю та поділяться своїм досвідом. Долучайся до команди кращих із кращих! Закарбуй своє ім’я на сторінках Перемоги!  Якщо ти вмотивований і впевнений у своїх силах – телефонуй за номером: +38 067 401 66 05 або заповнюй анкету за посиланням: bit.ly/3P4ioYU Наближай Перемогу – приєднуйся до ЦСО «А» СБУ! - пишуть в оголошенні. 
Кожному другому українцю в Польщі пропонували працювати менш, ніж за мінімальну заробітну плату
Кожному другому українцю в Польщі пропонували працювати менш, ніж за мінімальну заробітну плату
Світ 2023-07-07 13:05:04
Дискримінація українців, що постраждали від війни у Польщі. 28 червня 2023 – United for Ukraine у партнерстві з Міжнародним комітетом порятунку (IRC) опублікувала свіже опитування українців, що рятуються від війни у Польщі. Опитування є частиною соціальної кампанії «Знай свої права». Кожному другому українцю в Польщі пропонували працювати менш, ніж за мінімальну заробітну плату — опитування IRC. Оскільки війні в Україні не видно кінця, люди, які знайшли притулок в Польщі, повідомляють, що забезпечення сталого джерела доходу залишається однією з їхніх головних проблем сьогодні. Як свідчить нове опитування, 58% респондентам пропонували працювати за плату, меншу ніж мінімальна зарплата в Польщі. 41% респондентів з України, більшість з яких зараз перебувають у Польщі, стверджують, що вони потрапляли в ситуацію, коли роботодавецьпросив їх працювати без попередньо підписаного контракту. 59% вважають, що через своє громадянство вони заробляють менше, ніж їхні колеги на тій самій посаді або з таким же обсягом роботи. Дискримінація ВПО з України стала буденністю у Європі «86% респондентів опитування IRC визнають, що вони зазнають труднощів, намагаючись знайти роботу в Польщі. Це досить невтішний показник, котрий показує, що міжнародне співтовариство та національні установи повинні збільшити свою підтримку для допомоги людям, які втекли від війни та намагаються відновити своє життя в Польщі, стативпевненими шукачами роботи, — коментує Алан Мозлі, регіональний директор IRC у Польщі. — Підвищувати обізнаність та розширювати можливості біженців на ринку праці шляхом надання інформації про їхні законні права та обов’язки – лише частина справи. Інша – інвестувати в підвищення кваліфікації та заохочення роботодавців працевлаштовувати біженців. Респонденти називають відсутність достатнього рівня володіння мовою або невизнані диплом чи кваліфікацію як найпоширеніші проблеми під час працевлаштування. Тому вони часто беруться за роботу, яка не відповідає їхнім можливостям. Серед інших проблем називають опис вакансій з неправдивими обіцянками або графік роботи, який відрізняється від узгодженого, як-от нічні зміни, що в поєднанні з відсутністю доступного догляду за дітьмиможе створити суттєві перешкоди для працевлаштування. Кілька людей також згадали про затримку зарплати. Вікторія Лєпіна, спеціаліст із забезпечення життєдіяльності IRC, що працює в Центрі інтеграції та підтримки “Крок до праці”, додає: Щодня я спілкуюся з нашими клієнтами з України, які шукають роботу. Я бачу наскільки важливо, щоб вони розуміли які вони мають права. Але не менш важливо і те, щоб вони знали, як ці права реалізувати. Днями я спілкувалася з клієнткою в Центрі, яка в Україні працювала інженером на заводі. Одразу після приїзду вона звернулася до служби зайнятості, щоб отримати допомогу у працевлаштуванні. Їй запропонували фізичну працю, занадто важку для неї. Цілий день їй доводилося носити важкі речі. Їй довелося звільнитися через стан здоров'я та ненормований робочий день. Вона звернулась до центру "Крок до праці", щоб дізнатися більше, отриматипідтримку та відновити впевненість в собі. Навчання психосоціальним навичкам, уроки польської мови та юридичні тренінги допомагають їй це зробити, щоб отримати можливість на краще майбутнє. Кампанія IRC «Знай свої права» має на меті підвищити обізнаність українських біженців у Польщі про права працівників, поінформувати їх про специфіку польського ринку праці, зміцнити їхню впевненість під час пошуку роботи та сприяти працевлаштуванню. Вона вже охопила понад 300 тисяч людей. Кампанія надає важливу інформацію про те, де шукати послуги, які види контрактів існують у Польщі, про зобов’язання роботодавця, а також корисні ресурси та контакти для отримання додаткової інформації чи юридичної допомоги від партнерів, з якими співпрацює IRC. Кількість українських та польських лідерів громадської думки, які долучилися до проєкту, свідчить про те, наскільки важливою є ця тема для української громади. IRC співпрацює з YouTube-програмою «Призма Пофігізма», котра має кілька тисяч переглядів інтерв’ю з юристом Юліаном Гоффманом, психологом Златою Громовою та консультантом з питань праці Мартою Колесницькою, а також з такими впливовими людьми, як Наташа Калініна чи Аревік Арзуманова та топовими українськими ЗМІ: delo.ua, bit.ua та New Voice (nv.ua). Що ще варто знати: Опитування було опубліковано на каналах United for Ukraine 26-27 травня 2023. Анкета містила п'ять закритих питань і три відкритих. В опитуванні взяло участь 800 осіб. 58% респондентів назвали країною поточного перебування Польщу, 28% – Україну, 14% – інші країни. Центр підтримки та інтеграції «Крок до праці» для біженців з України, а також для всіх, хто намагається знайти стабільну роботу, відкрив у Познані та Катовіце Фонд «Інновації та знання» у партнерстві з IRC. Центр пропонує різноманітні послуги для біженців з України, серед яких: курси польської мови, професійне навчання, юридична допомога, пошук роботи та інші. Все це має забезпечити підтримку в інтеграції тих, хто був змушений тікати від війни. Чим займаються у IRC? IRC запровадив програму екстреного реагування на війну в Україні в лютому 2022 року, працюючи як самостійно, так і разом з місцевими партнерами, щоб допомогти тим, хто найбільше цього потребує. У Польщі ми надаємо грошову допомогу найбільш вразливим родинам, покращуючи доступ до правової допомоги та надаючи різноманітні індивідуальні послуги захисту, в тому числі безпечні місця для жінок і дітей. Реагуючи на всі аспекти кризи, ми працюємо в Україні та Молдові, а також проводимо заходи для українських біженців у Румунії, Угорщині, Словаччині, Чехії та Болгарії, а також у Німеччині, Італії, Греції та Великобританії.
Як знайти роботу в КП «Паркове господарство» у Нікополі?
Як знайти роботу в КП «Паркове господарство» у Нікополі?
Нікопольський район 2024-01-26 19:39:24
Комунальне підприємство "Паркове господарство" запрошує талановитих та працьовитих фахівців приєднатися до своєї команди. З метою розширення штату, оголошено актуальні вакансії для різних спеціалізацій. Докладніше про кожну вакансію: Провідний економіст Оклад: 20100 грн, Основна частина: 16764 грн. Ми шукаємо кваліфікованого провідного економіста, який готовий приєднатися до нашої команди. Основні обов'язки включають фінансовий аналіз, бюджетування та ефективне використання ресурсів. Автослюсар 3 розряду Оклад: 13890 грн, Основна частина: 11577 грн. Ми шукаємо кваліфікованого автослюсаря 3 розряду для обслуговування та ремонту автотранспорту. Наявність відповідних сертифікатів та досвіду є важливою перевагою. Електрогазозварник 3 розряду Оклад: 13900 грн, Основна частина: 11577 грн. Маєте досвід в зварюванні та газозварюванні? Ми чекаємо саме на вас! Приєднуйтеся до нашої команди в ролі електрогазозварника 3 розряду. Робітник зеленого господарства Оклад: 13990 грн, Основна частина: 11664 грн. Любите природу та хочете внести свій внесок у благоустрій? Робота робітника зеленого господарства може бути саме тим, що ви шукаєте. Озеленювач Оклад: 15000 грн, Основна частина: 12509 грн. Якщо ви маєте великий досвід у сфері озеленення та дизайну ландшафту, ця вакансія для вас. Приєднуйтеся до нашої команди як озеленювач і допоможіть створити красиві та затишні парки та сквери. Як зв'язатися та отримати більше інформації? Для отримання більш детальної інформації або запису на співбесіду, будь ласка, звертайтеся за телефоном: 050 103 62 02. Наша команда готова відповісти на всі ваші питання та провести співбесіду для визначення вашої відповідності вимогам вакансії. Не пропустіть можливість приєднатися до працьовитої та дружної команди "Паркового господарства". Бажаємо вам успіху у ваших професійних зусиллях! Нагадуємо, що людство ледь не втратило марсіанського гелікоптера Ingenuity.
Завантажуйте більше